«Télétravail» ou autorisation d’absence : le choix est permis !

Lorsque vous êtes vulnérable, avez autour de vous un proche vulnérable, ou si vous ne souhaitez pas que vos enfants reprennent le chemin de l’école, ou encore qu’il n’y a pas de possibilité d’accueil en crèche ou à l’école, vous pouvez prétendre à télétravailler mais aussi à une autorisation spéciale d’absence (ASA). Cette dernière solution semble avoir été « oubliée » pour notre administration.